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学会为自己打算——我为老公要奖金
* ?) ], p" n9 \7 k0 c$ I& E, N 前些天,工地上终于有喜报了:72小时试验圆满成功,标志着我们的项目即将进行质保期,也就是说,有喜事,要发钱了!
4 A1 e' T' t, d t# J+ V; T 昨天聚餐之后大家就去领钱了,我500,老公800,出乎我意料。本来我听副总的意思是对我老公已经格外开恩,发500的,居然发了800。0 e$ `+ `0 o/ V
事情的经过是这样的:
- f+ ~& S' J; ~6 S7 f9 d 管文件的阿姨回去看病了,把她的工作全部交给我了。公司专门请了人来做文件处理,可见这份工作的繁杂。前年阿姨休假,工作也是交给我的,管了3个月,后来我在经理那薅了500美圆的补助。6 _, v' S3 [, u/ S" G# O- g! u3 a
去年阿姨休假,经理为防止我薅他钱,让另外一个人管了。' P1 @$ `9 q2 }4 i9 y5 k; X- ?
而今年,因为一个翻译辞职,去年管文件的人要去办事处做事,所以整个经理部,除了我,没人能管文件了。这是我跟经理要奖金的底气!
" y7 Z9 Q0 y6 x) Z1 ? 经理找我,要给我安排工作。我呢,属于挺犟的,我要是不乐意做的事,多大的官都逼不了我。
! C8 |0 x- \+ t' x+ M 经理先是告诉我加工资的幅度比我当初提出来的多。有不少同学看过我加工资的那个帖子吧,加200美圆,实际上,经理给我加了300。他先用这个把我的话堵住,他怕我再跟他要钱……
" d M4 i# S6 o* S7 ?9 D* j! v! _ 后来又跟我谈以后的发展等等,给我画了好大一个饼,不过我没动心~~~- o6 w3 R6 V* G h
谈到最后,我跟经理提了两点要求:! Q( ^0 O$ E6 _% Y( I n* a9 s
1,进度奖不能由现在的250降回之前的150,这个原因很复杂,就不多说了。$ S! ~1 X$ n4 u( @9 c) W5 @) T
2,逢年过节给我老公发过节费,节点奖金跟我一个水平。
8 \, e! U) _* P* \* V 因为我老公不是我单位的,他单位是我们的供货商,所以我们的过节费和进度奖都没他的份。而节点奖金呢,一向是我们500,他们200。8 T% p* q1 u# { Q
经理说,考虑考虑。3 p+ o' y+ j5 D7 k# F8 ?* ^: A
我说,别考虑了,就按我说的办吧!+ ], B/ P# L8 r: z! P
经理,……
5 z4 S. H$ _) ^! c3 O1 [- O6 | 然后,他说,好吧……到时候给你老公放宽尺度。6 n4 a/ B, [) j& C
我说,放宽尺度是跟谁比?跟200的比还是跟500的比?
9 s, e* J( s, V; G3 Z 他说,到时候再说吧。
3 z( s# L; ?* g( |, { 我说,不行,得在我的基础上再加点。8 C x. c5 w, p% o4 o0 t
之后一天,与副总聊天,问起奖金的事。因为奖金制表由副总做,签字由经理签。所以我问副总,咱们发多少奖金? n5 o3 |; G. G5 c: ?& P' r
副总:500。
9 a6 i5 Q6 o$ f( R 我说:我老公呢?& |1 O d4 T/ N0 z% L8 r% c
副总:也500吧。
. }$ B( J" d7 ?& M 我说:经理说了,在500的基础上再多加点。
$ j# L3 }: w2 W- B6 q- ] 副总:是吗?那我再问问。
$ k' q0 S( V' h6 Z- T( @5 ?! q8 ` 后来,发钱了,我500,老公800。意外之财:500美圆。4 o; h- q$ z2 y& ~- f2 j" ^
老公昨天签字领钱后回来说:媳妇,上次你看中的那对耳坠多少钱?我说7W5。他问,合多少美圆?我说140美圆。他说,买了!!
0 _- s' H5 n/ A# n7 i4 [* Y 老公说:有个贤内助啊!!!
: _3 x4 ?2 Z6 c/ c 其实我真没想到经理真的能给我老公发这么多钱,我本来以为他只发500给他。这回发奖金有3个级别的:本单位的,一律500。供货商代表,有4个人发了300,是工作辛苦的人。其他的都是200。老公本来属于工作辛苦那一级别的,照理只是发300。
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# @: P9 j" z, C. B 我想了想,经理能同意我的要求,主要原因:
: e6 J& F" a6 A9 d" ^8 | 1,现在属于用人之际,他怕我不高兴就不工作了。现在一共就3个翻译在这,人手不够,我要是再不工作,嘿嘿,工作就进行不下去了。等新翻译的话,至少要2个月,上手工作还得好久,所以,他只能迁就我。) e6 m6 z* f" R
2,文件管理工作,他跟我缕了好几遍,发现真的是除了我,没人能做的。我多有底气,多有优势啊!. ]' F! ]2 b! | W; ]
3,老公代表了这个项目最大供货商,工作难度与辛苦不言而喻,经理还指望我老公在后面的工作中再努力努力呢。
* }2 q' X* F: e9 O: m+ t 4,我与老公都属于想不干就随时不干的,我们没有任何压力,所以对领导也没有任何惧怕,待遇好就待着,不好就走人的。领导是拿我们没办法……/ B+ E: R8 `9 s; ^' W/ R
可能有很多人不知道怎么张口跟领导谈加工资要奖金,其实,只要你知道自己在公司的价值,以及自己做出的成绩,就可以跟领导理直气壮地开口,最好是想我们这样没有后顾之忧,怎么都有退路的,俗话说的好啊:光脚的不怕穿鞋的!我现在是光脚的。3 D+ j$ h. m0 v) h7 P W, n
都是给别人打工的,当然最先想的是自身的利益,所以,在可能的情况下,一定要多为自己打算!
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