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你想拥有良好的人脉吗?

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发表于 2015-4-23 10:03 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
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你想拥有良好的人脉关系吗?

沉稳、细心、胆识、大度、诚信、担当--就是人脉
一:沉稳

(1)不要随便显露你的情绪。
(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。
(4)不要一有机会就唠叨你的不满。
(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。
(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。
二:细心
(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。
(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。
(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。
(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
(6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。
三:胆识
(1)不要常用缺乏自信的词句
(2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。
(3)在众人争执不休时,不要没有主见。
(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。
(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。
(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。
四:大度
(1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)
(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。
(5)任何成果和成就都应和别人分享。
(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。
五:诚信
(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。
(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。
(3)针对客户提出的“不诚信”问题,拿出改善的方法。
(4)停止一切“不道德”的手段。
(5)耍弄小聪明,要不得!
(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。
六:担当
(1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。
(2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。
(3)认错从上级开始,表功从下级启动
(4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。
(5)对“怕事”的人或组织要挑明了说
沉稳、细心、胆识、大度、诚信、担当--就是人脉

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2#
发表于 2015-4-23 10:20 | 只看该作者
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3#
发表于 2015-4-23 10:26 | 只看该作者



       认真阅读,细心品味,努力学习。谢谢老师!
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4#
发表于 2015-4-23 10:40 | 只看该作者
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5#
发表于 2015-4-23 10:59 | 只看该作者

学习,实践,谢谢!
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6#
发表于 2015-4-23 11:44 | 只看该作者
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7#
发表于 2015-4-23 12:16 | 只看该作者
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8#
发表于 2015-4-23 13:54 | 只看该作者
我给您一个



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9#
发表于 2015-4-23 21:49 | 只看该作者
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10#
发表于 2015-4-23 22:14 | 只看该作者
要想拥有良好的人脉关系,必须加强自身修养,具备足够的人格魅力!

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11#
发表于 2015-5-1 22:44 | 只看该作者
有朋友才幸福,没朋友会痛苦。
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12#
发表于 2015-5-2 06:53 | 只看该作者

朋友多了路好走。
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